対話から生まれる信頼関係を大切に
社会保険労務士とは、人事・労務管理のアドバイス、労働、社会保険の手続、就業規則の作成、年金相談など、幅広い専門知識を活かし、企業経営をサポートする国家資格者です。
佐佐木社会保険労務士事務所では、対話から生まれる信頼関係を大切にした労務管理に関するコンサルティングに力を入れています。
ベンチャー・中小企業様の成長発展を、プロフェッショナル・パートナーとして、人事労務・労働社会保険面からしっかりとサポートさせていただくことをミッションに
私たちは広く社会に貢献していきたいと考えています。
ホスピタリティあるサービスとは
なぜお客様がご相談されるかといえば、そこにお困りの労務問題があるからです。
グレーゾーンにあたるようなケースに対し、どのように答えを出していくか。
法的な解決や判例をそのままお伝えしても、意味はありません。
それらをわかりやすくお伝えしながら、お客様の気持ちに寄り添って、解決策を導くプロセスを大事にしたいと考えています。
このような労務相談を、私たちは労務カウンセリングとして位置づけています。
常に決断を迫られる経営者様にとって、労務面において適切な判断ができるための法律や他社様の事例など、専門的な見地からアドバイスさせていただくと共に、問題解決に向けて心理的なサポートが不可欠であると考えるからです。
一人ひとりのお客様が、安心して相談できるということ。
たとえそれが保険手続であったとしても、単なる事務代行ではなく、そこから派生する問題点や関連性のある事項について、対話を重ねてアドバイスさせていただきます。
それこそが、私たちの考えるホスピタリティ・サービスです。
- 2010.01.28 [更新]
- 労務ワンポイントアドバイスを追加しました
- 2010.01.28
- 月刊「企業実務」2月号に掲載
- 2010.01.08
- 改正・育児介護休業法のポイントを更新しました
- 2010.01.08
- 平成22年6月30日改正育児・介護休業法施行へ
- 2010.01.08
- 平成22年1月1日より日本年金機構へ
- 2009.12.17
- 年末年始の営業について
- 2009.11.30
- 賞与の社会保険料
- 2009.11.18
- 月刊「経理WOMAN12月号」に掲載
- 2009.11.16
- 出産・育児休業の社会保険活用術サイトオープン







