渋谷区・港区の社会保険労務士 | グレース・パートナーズ社労士事務所


03-5414-1810 電話受付:平日9:00~17:00

お客様の声

HOME >  お客様の声

お客様の声

株式会社ビジネスコネクト

businessconnect

(東京都千代田区:情報システム関連事業)
代表取締役社長 梁田 剛志様より

永続的に事業を行えるようにそして日々発展成長へ挑戦を続ける企業は、揺らぐことのない事業運営の基盤を築く事がとても重要であると考えています。不確かな足元では心もとなく確かな地盤があるからこそ踏ん張りが効く、変化し続ける世情の中でしっかりとお客様の課題に向き合う事が出来る、その様に考えているからです。

今回この大切な事業運営基盤の一つ就業規則の全面刷新を柱とした労務環境の再構築に、佐佐木先生のお力添えを頂く事が叶いました。特筆すべき事として、佐佐木先生の 物事の本質を見通す高いご見識のもと貴所皆様でお持ちの豊富なケースが見事なナレッジデータベースとなっているからこそ固有の事情やいくつもの要求に対して相手目線で解りやすく具体的に解決策をご説明下さりいづれもスムーズに着地する事が出来たと感じました。併せて会社の将来を見据えた数々のご助言ご提言をも得られた事は、労務環境整備への投資と捉える事が出来ました。
貴所の益々のご発展とご活躍をお祈り申し上げます。


 このページのトップへ


株式会社Waris

board_mini

(東京都港区:人材サービス、有料職業紹介事業、各種セミナー等の企画・開催・運営)
代表取締役(共同代表) 米倉 史夏・田中 美和・河 京子様(コメントは田中美和様より)

2013年創業の私たちは、総合職女性と企業とのフレキシブルなお仕事のマッチングを行っています。企画・営業・マーケティング・PR・人事などの領域で豊富な経験を持つ人材に、「週3稼働」や「一部リモートワーク」などのお仕事をご紹介しています。今回は、自社にライフステージの変化に対応した柔軟度の高い人事制度を新設するために、ご相談しました。結果としてリモートワークを基本とし、早朝5時~22時までを就労時間として認める一方で、コアタイムは10時~12時の2時間だけという斬新な制度を策定することができました。私たち自身もスタッフの6割以上がワーキングマザーです。佐佐木先生には豊富な知識とご自身の働く母親としての観点も活かして制度策定をリードしていただきました。私たち自身がフレキシブルな働き方を実践することで、「どんなに環境が変化しても、誰もが自分の能力を生かしてイキイキと働き続けられる社会の実現」を目指してまいります。


 このページのトップへ


株式会社ドラミートウキョウ

20151211_seosama

(東京都渋谷区:ディスプレイデザイン、VMD、イベントの空間デザイン)
CFO 瀬尾 有里佳様より

弊社は、女性20~30代のみのスタートアップして間もないデザイン事務所です。
創立1年を迎える前に社内の労務状況を整えたいと思っておりました。
また、今後も女性の雇用を増やして行く予定でおりますので、そこに特化した社労士事務所を探しており、インターネット検索からグレース・パートナーズ社労士事務所様を見つけました。
その後、代表の佐佐木先生と直接お会いする運びとなりました。
ただ法律通りではなく、女性の観点を反映したルール作り、産休・育休、諸手当についてなど、弊社の状況に寄り添って作成して頂きました。
また、CFOの私は、法律が初心者であり、わからないことばかりでしたが、佐佐木先生のわかりやすいご説明や返信の速さ、ご丁寧なご対応のお陰で、今では女性が働きやすい職場環境ができ、有効に運用しております。
嬉しい事に妊娠したデザイナーもおり、産休・育休の制度を作ったことにより、安心して対応することができました。
佐佐木先生の著書もとてもわかりやすくテキスト変わりに愛読しています。

世の中が佐佐木先生を欲していると思います。
これからも女性も働きやすい環境を多くの企業に導入をしていかれますことを願っております。

 


 このページのトップへ


株式会社ピープルフォーカス・コンサルティング

(東京都渋谷区:組織開発コンサルティング事業)
取締役 阿部知恵子様より

グレース・パートナーズ社労士事務所さんに弊社のサポートをお願いしたきっかけは、インターネットで専門家を捜していたときに見つけた「人を大切にする企業が成長します」の言葉でした。

「人にフォーカスしながら健全で強固な組織を作る」ことを業とする我々と非常に親和性があると思い、早速ご連絡をしてお会いしたところ、直感は確信に変わりました。

グレース・パートナーズ社労士事務所さんのすばらしいところはたくさんありますが、あえて挙げてみますと

 1)  専門性が高い。 どんな質問をしてもわかりやすく的確なお返事が頂けます。
      最新の労務事情・法律にも通じているので安心できます。

 2)  的確なアドバイスが頂ける。
      「そのやりかたはだめです」というだけではなく、弊社なりの状況を理解した上で
      「このようなやり方はどうでしょうか?」と専門家の観点から提案して頂けます。

 3)  対応が迅速。
      質問に対するお返事が速く、しかも的を射ているので、こちらも業務が大変スムーズに進み、助かっています。

今後ともどうぞ宜しくお願い致します。

 


 このページのトップへ


株式会社T&Aパートナーズ

山崎様写真

(東京都港区:人材採用・育成サポート事業)
代表取締役 山崎 俊明 様より

顧問をお願いしたのは、佐佐木さんの誠実な対応がきっかけでした。近頃は、士業やコンサルティング業の方々でも、実務が疎かで、芯をついていないアドバイスばかりするような人が目につきます。
私たちが士業やコンサルティング業の方々に求めなければならないことは、「実務ができる以上に、正しい答えを導き出すためのアドバイスができるか?」であると思います。
佐佐木さんは、まさしくそのニーズに応えることができる数少ない社労士のお一人です。
すべてのことに言えますが、事業は「何をするのか?」ではなく、「誰とするのか?」が何よりも大切です。
最高のパートナーと出会えたことに感謝いたします。

 


 このページのトップへ


株式会社レプレ様

lepre_image_big2

(Webサイト企画・設計・構築及びマーケティング業務)
代表取締役 佐藤潮実様より

2005年に弊社顧問になっていただいてから、気がつけばずいぶんと月日が経ちました。
その間弊社も、難しい課題に直面したこともありましたが、その時々で的確なご指導、ご鞭撻をいただき、まさに掛け替えのない存在として、全幅の信頼を置いております。

経営者になるまでは社会保険事務所と社会保険労務士事務所を混同する有様でしたが、わからないことも懇切丁寧にお教えていただいたこと、また佐佐木様の執筆された出版物のおかげもあり、雇用主としてなんとか対応できるようになりました。
職場には女性も少なからずおりますので、女性従業員で想定される事への対応を、同性の立場からアドバイスいただけるのも助かります。

限られた時間の中で精力的に行動をされている姿は、とても凛々しくみえます。小柄な身体のどこにそのパワーが隠されているのでしょうか。ただ、年々忙しさが増しているようにお見受けするので、お身体にはどうぞご自愛くださいませ。

今後とも末長くお付き合いいただけるよう、どうぞよろしくお願い致します。
佐佐木様はじめグレース・パートナーズ社労士事務所様のさらなる飛躍を期待しております。

 


 このページのトップへ


シーサー株式会社様

(東京都渋谷区:インターネットシステムの企画・開発)
代表取締役会長 佐々木睦夫様より

1年半ほど前に、佐佐木先生に弊社の顧問お願いした当時に比べ、事業規模も人員も3倍以上増えました。会社の成長に伴い労務管理を早急に整備する必要に迫られる中、先生には、迅速かつ適切にご対応をいただいており感謝に耐えません。
女性という視点で選んだつもりはありませんが(笑)、女性ならではの丁寧できめ細やかなお仕事振り、一方で、曖昧な判断は決してなさらない(男性的な?)対応に安心感を抱きながらご指導をいただいております。
弊社のことについても、親身になって考えていただき、「共に成長し、共に会社を創る」という感覚でお付き合いさせていただいております。
蛇足ではありますが、「ブログができる社会保険労務士」という点も、顧問をお願いする上での重要な選定理由でありました(先生には、弊社のブログサービスをご利用いただいております。)。先生、これからもブログで<感動>を発信してくださいね!

【補足】弊所代表のブログ「佐佐木由美子の感動Express」
シーサーブログ様より日々発信中です。


 このページのトップへ


特定非営利活動法人TABLE FOR TWO International

Rwanda6

(開発途上国の飢餓と先進国の肥満や生活習慣病の解消に同時に取り組む日本発の社会貢献運動)

代表 小暮 真久様

佐佐木先生には、当NPO法人が創設して間もない頃に、お世話になっていた税理士の方のご紹介でお会いしました。できるだけ多くの寄付金を開発途上国に届けなければならないというNPOの事情から、税務・会計はもとより、労務関連についても専門知識をもった職員がおらず、途方に暮れておりました。そんな折、佐佐木先生が、ご親切にもプロボノでのご助言を引き受けてくださいました。

賃金制度設計から保険料計算に至るまで、まったくの素人であるスタッフからの初歩的な質問・相談にも、いつもご丁寧にアドバイスをくださっており、感謝の気持ちでいっぱいです。事務局一同、お人柄も素敵な先生のファンですので、微力ながら、今後のご活躍を応援しております。


 このページのトップへ


株式会社グループセンス

(東京都中央区:ハードウェアの実装設計、デザイン開発、OEM/ODM製品を開発・販売)
オペレーション統括部マネージャー 若月利江子様より

弊社の立ち上げ当初、総務人事業務専任者が不在の中でいきなり産休者の手続きをしなければならなくなり、これらが片手間にできる業務でないことを思い知りました。
その際、たまたま雑誌で目にした産休・育休手続のセミナーを受講したことがご縁で、佐佐木先生とのお付き合いが始まりました。
まずは形ばかりの就業規則の体裁を実態に見合った形で整えることをご依頼し、現在は総務人事全般のコンサルをお願いしています。
総務人事に関して全くの素人の私に、辛抱強くまた時には厳しくご指導・アドバイスをいただき、本当に感謝している毎日です。なにが起きても「佐佐木先生がいる」という精神的安心感は、私自身の職務を円滑に進める上でなにものにも変えがたいものと痛感しています。
また、お忙しい毎日の中、執筆活動やラジオ出演など、社労士としてアドバイスしたいことを積極的に外に向けて発信するなどの活動も精力的に行われていて、有効な時間活用に頭が下がる思いですし、同時に仕事を持つ女性として憧れも感じています。(ホントです))
今後とも長くお付き合いいただけるよう弊社も頑張りたいと思います。

 


 このページのトップへ


株式会社ホームページリニューアルセンター様

voice_iino

(横浜市港北区: ホームページリニューアル事業)
代表取締役社長 飯野貴行様より

ベンチャーのような中小企業のビジョンに共感し、一緒に頑張っていこうという気持ちが大変うれしいですね。
社長のモチベーションも大切にしてくれると同時に、就業規則を作るときには、社内が活性化するように願いながらコンサルティングをおこなってくれるのでおすすめです。
就業規則を避けるのではなく、人材確保が難しい今の時代には、優秀な人材を惹きつけるもっとも必要なものです。
私も、社長としてのビジョンが空回りせず、社員を巻き込めるようにしたかったので、コンサルティングを受けながら就業規則をオリジナルで作りました。もちろん大満足ですし、今後の会社の発展には欠かせないものとなりました。ありがとうございます。


 このページのトップへ


株式会社イオマガジン 

(東京都港区南青山:eラーニングの企画開発及びシステム設計)

代表取締役 菊野ひとし様より

 

佐佐木さんとお話しするといつも元気をいただきます。

労務関連のややこしい話もスカッと解決! これは佐佐木さんが経営側を十分理解したうえで、労務の相談ができるのでゴールがブレずに明確なのだと思います。

ただ、もちろん経営側にとって都合いい話ばかりではなく、社員、スタッフに配慮いただくので、経営、そして働く人、双方にとって、いいコンサルティングをしてもらっていると思っております。

今後とも宜しくお願いいたします!

 


 このページのトップへ


株式会社三恵クリエス様

三恵クリエス木幡社長

(東京都目黒区: ソフトウェア開発業)
代表取締役 木幡勝弘様より

弊社は人事給与制度のコンサルティングをお願いしましたが、佐佐木先生の「まずは、クライアントの要望をしっかりと聞く。聞いた上で、適切なアドバイスをする。」姿勢に感動しております。
お陰様で良い制度ができたと思っています。

現在は顧問をお願いしつつ、労務の問題で困った時は親身に相談に乗っていただいております。今後ともよろしくお願いします。


 このページのトップへ


D2J株式会社様

(東京都港区: ソフトウェア開発、販売)
代表取締役 直井潤様より

佐佐木社会保険労務士事務所様には、大変お世話になっております。
質問や相談事について、すぐにお答えをいただけるのが大変心強いです。
また、社会保険関係だけでなく、就業規則や雇用関係の見直しなど、様々な面でサポートしていただいております。
私のような労務にまったく知識ない人間にも、丁寧にご説明していただき、また的確なアドバイスをいただけるので、とても感謝しております。
今後ともよろしくお願いします。


 このページのトップへ


ハイダウェイアロマ様

(東京都吉祥寺市: アロマセラピーサロン経営)
代表 古川 圭子様より

いつもとても親切にこちらの立場に立ってアドバイスをあらかじめ頂いたりしていて本当に感謝しています。ありきたりではない個人的のつながりの中でプロのお仕事をしてくださる方だと思います。
任せて安心!こちらが忘れていることも、期日前にしっかり確認をくださったりときめ細かいお世話をしていただけるので本当にいつも助かっています。
やはり人柄なのだなあとしみじみ思いつつ、今後もどうぞよろしくお願いいたします。


 このページのトップへ


03-5414-1810 電話受付:平日9:00~17:00
メールでのお問い合わせはこちら